par Magali Dumont Sacha | Sep 29, 2026 | Management de transition
L’essentiel à retenir : la gestion de fait se caractérise par l’exercice souverain et indépendant d’actes de direction sans mandat social régulier. Pour sécuriser votre gouvernance, vous devez impérativement distinguer l’avis technique de la...
par Magali Dumont Sacha | Sep 24, 2026 | Ressources humaines
L’essentiel à retenir : la chasse de tête sécurise vos recrutements stratégiques en accédant aux 70 % de talents passifs hors marché. Cette approche directe garantit une adéquation culturelle totale grâce à des évaluations psychométriques rigoureuses. Le...
par Magali Dumont Sacha | Sep 19, 2026 | Management de transition
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par Magali Dumont Sacha | Sep 14, 2026 | Uncategorized
L’essentiel à retenir : l’arbitrage de votre rémunération repose sur l’équilibre entre le coût des charges sociales, variables selon que vous relevez du régime TNS ou du régime assimilé salarié, et le niveau de protection future. Maximisez votre...
par Magali Dumont Sacha | Sep 9, 2026 | Ressources humaines
L’essentiel à retenir : le recrutement de cadres exige une approche directe pour capter 80 % de profils passifs et sécuriser vos directions. En alliant chasse de tête et évaluation comportementale rigoureuse, vous garantissez l’adéquation culturelle et la...
